Что такое профсоюз — это повесть,
Наши будни, наша жизнь, наша совесть.
И в нём зависти нет и нет фальши,
С ним мы жили и жить будем дальше.
Что такое профсоюз, знает каждый,
За кого постоял он однажды.
С кем он в радости был, был и в горе
И помог разрешить проблем море.
Что такое профсоюз — это сила,
Крепче не было фронта и тыла.
Закаляет сердца наши, волю,
Он надежда на лучшую долю.
Что такое профсоюз — дело чести,
Когда все как один, когда вместе.
Это главное наше богатство,
Это школа единства и братства.
Что такое профсоюз — это служба.
Это курсы, учёба и дружба.
Это людям на верность присяга.
Это смелость, напор и отвага.
Что такое профсоюз — это вера,
Это роль эталона, примера.
Профсоюз будет жить, будет вечен,
Так как он справедлив, человечен!
Анатолий Домников рассказал о значении Профсоюза для развития наставничества
Лидер нашей организации Анатолий Домников открыл своим выступлением дискуссионную площадку Всероссийского форума, посвященную сотрудничеству Профсоюза и социальных партнеров в развитии института наставничества.
Его доклад предварял анонс модератора площадки, начальника Управления по связям с общественностью, работе с молодёжью и международному сотрудничеству Ольги Жанкевич. Она представила собравшимся профсоюзный сборник по лучшим практикам наставничества, который отражает многообразие подходов и методик, используемых в разных регионах.
«На страницах вы найдете не только анализ нормативно-правовой базы, но и конкретные истории успешного опыта в наставничестве. Сама жизнь даёт нам эти примеры. Наша задача — ими воспользоваться!» — подчеркнула секретарь ЦК Профсоюза.
Анатолий Домников сразу же задал вектор беседы:
«Что помогает человеку не только освоить профессию, но и почувствовать себя частью коллектива, частью большого профессионального сообщества? Ответ во многом очевиден — наставничество».
Профсоюз активно работает в этом направлении на федеральном и региональном уровнях. Речь идёт о включении соответствующих положений в отраслевые соглашения и коллективные договоры медорганизаций, о создании систем материального и морального стимулирования наставников, о формировании благоприятной среды для профессионального становления молодых работников.
И эта работа дает конкретные результаты. По самым скромным подсчётам, в стране работают более 11 тысяч наставников врачей и более 15 тысяч наставников среднего медицинского персонала.
«Мои коллеги по площадке приведут массу впечатляющих примеров. Я хочу лишь еще раз отметить, что развитие наставничества через социальное партнёрство даёт синергетический эффект. И профсоюзная организация выступает координатором этого процесса, обеспечивая диалог сторон, мониторинг лучших практик и тиражирование успешных моделей наставничества в учреждениях здравоохранения» - заметил Анатолий Домников.
